Di Stefano: “Si deve fare presto. Migliaia le imprese in prima linea nel supporto al sistema educativo. Le nostre proposte in una logica di reciprocità: se chiediamo, prima facciamo”. Spazio anche per le piccole e medie imprese virtuose, con un conto personale per i lavoratori delle Pmi da 1.000 euro destinati alla formazione nell’Ia delle nuove generazioni.
Fondirigenti rinnova il sostegno ai giovani talenti con la VI edizione del Premio di laurea Giuseppe Taliercio. In palio 9mila euro, suddivisi in 3 premi da 3mila euro ciascuno, per le migliori tesi dedicate al management e alle trasformazioni che stanno cambiando imprese e mercato del lavoro.
La presidente racconta il modello di mobilità qualificata sviluppato per rispondere ai fabbisogni di competenze delle imprese, con particolare attenzione alle Pmi
La carenza di competenze non si risolve solo assumendo nuove risorse: per le Pmi la vera sfida è attrarre, trattenere e valorizzare i talenti già presenti. In un mercato del lavoro sempre più ristretto, il vantaggio competitivo nasce dalla capacità di trasformare il capitale umano in crescita, innovazione e continuità aziendale.
Sostenere il talento femminile nei percorsi universitari scientifici e contribuire a ridurre il divario di genere nelle competenze più strategiche per l’innovazione e la competitività del Paese. È questo l’obiettivo della quarta edizione di “Women in STEM”, il bando promosso dalla Fondazione Giuseppina Mai di Confindustria, con il supporto di partner di Sistema, tra associazioni…
Dall’intelligenza artificiale alla cybersecurity, al via la quarta edizione dell’Academy Pi che punta a rafforzare strumenti e capacità per affrontare le trasformazioni che stanno cambiando il fare impresa.
Le imprese potranno accedere al fondo interprofessionale di Confindustria e Federmanager per usufruire della formazione o promuovere progetti innovativi. Scadenza per le candidature: 5 maggio 2026.
Programma da 18mila euro per l’anno scolastico 2025-26 promosso con il supporto di Michelangelo International Travel e Fedrigoni Self-Adhesives: al centro non solo il rendimento, ma anche crescita personale e competenze trasversali
Tre edizioni concluse, 412 candidature, 29 borse di studio assegnate e un nuovo bando in arrivo: il progetto promosso dalla Fondazione Giuseppina Mai di Confindustria punta su merito, formazione e accesso delle donne ai settori STEM, oggi tra i principali motori dell’innovazione e della competitività del sistema produttivo.
Con l’Avviso 1/2026 “Valore manageriale” il fondo promosso da Confindustria e Federmanager finanzia lo sviluppo delle competenze per rafforzare competitività, organizzazione e innovazione tecnologica.
