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Reti d’impresa, i vantaggi della codatorialità

Diventato operativo solo nel 2022, l’istituto giuslavoristico permette di dividere i costi di gestione del personale e può essere efficace per accrescere le competenze in azienda inserendo figure specifiche. Un esempio? Il sustainability manager, sempre più richiesto per gestire le attività legate alla normativa ESG. E per eventuali dubbi è disponibile il blog Codatorialità creato da RetImpresa